مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل: مباريات توظيف 117 منصباً في عدة تخصصات


يعلن مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل عن فتح باب الترشح لـ117 منصباً موزعة على عدة تخصصات لفائدة مكونين، أطر، ومسؤولين بمختلف المدن المغربية.

التخصصات المطلوبة

تشمل التخصصات:

  • إدارة السياحة والفندقة.
  • الهندسة الصناعية والإلكترونيات.
  • فنون الطهي والتصميم الغرافيكي.
  • التجارة والتسويق والإدارة المالية.
  • ريادة الأعمال والروبوتيك.
  • البنية الرقمية والتطوير الرقمي.
  • المهارات الناعمة واللغات (اللغة الفرنسية).
  • فنون التنجيد، النحت على الخشب، النجارة الفنية، صناعة الجلد، تصميم المجوهرات، والأزياء الراقية.
  • الأعمال الزراعية والتعليم الإلكتروني.
  • الذكاء الاصطناعي والبيداغوجيا.
  • صيانة المعدات والمباني.

الشروط العامة للترشح

  1. الجنسية المغربية: يجب أن يكون المترشح مغربي الجنسية.
  2. المؤهلات العلمية: الحصول على دبلوم أو شهادة معترف بها من طرف الدولة في التخصص المطلوب.
  3. الخبرة المهنية: بعض المناصب تتطلب خبرة سابقة في المجال.
  4. المهارات التقنية: إتقان الأدوات والبرامج المرتبطة بالتخصص.
  5. الوثائق المطلوبة:
    • نسخة من بطاقة التعريف الوطنية.
    • نسخة من الدبلوم أو الشهادة المطلوبة.
    • السيرة الذاتية محدثة.
    • وثائق تثبت الخبرة المهنية إذا كانت مطلوبة.

ملحوظة: تختلف المتطلبات الدقيقة حسب التخصص، لذا يُنصح بمراجعة إعلان كل منصب.

طريقة التقديم

زيارة الموقع الرسمي:

  • قم بزيارة الموقع الإلكتروني الخاص بالتوظيف في مكتب التكوين المهني عبر الرابط recrutement.ofppt.ma.
  • الاطلاع على إعلانات المباريات والتخصصات المتاحة.

اختيار التخصص المناسب:

  • تحديد التخصص الذي يناسب مؤهلاتك وخبراتك من قائمة التخصصات.

ملء استمارة الترشح:

  • تحميل استمارة الترشح الخاصة بالمباراة.
  • تعبئة الاستمارة بدقة بالمعلومات المطلوبة.

تحضير الوثائق المطلوبة: قم بتحميل المستندات التالية بصيغة PDF:

  • السيرة الذاتية.
  • نسخة من بطاقة التعريف الوطنية.
  • نسخة من الدبلوم المطلوب أو ما يعادله.
  • أي مستندات إضافية تطلبها المباراة.

رفع الملفات:

  • تحميل استمارة الترشح والوثائق الداعمة على المنصة الإلكترونية للمكتب.

آخر أجل للتقديم:

  • يجب تقديم الطلبات قبل 16 أو 18 دجنبر 2024 حسب التخصص.

مراحل التوظيف

  • يتم انتقاء المرشحين بناءً على ملفاتهم المقدمة.
  • يخضع المرشحون لاختبارات عملية وتقنية حسب طبيعة التخصص.
  • إجراء مقابلات شخصية في بعض المناصب.

للمزيد من التفاصيل، يُرجى زيارة الموقع الرسمي لمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل.

بالتوفيق للجميع!

تعليقات